2017安徽公务员考试
面试流程

2017安徽公务员考试面试流程:

2017年安徽省公务员面试预计在6月底7月初,对于第一次参加面试的考生来说面试的流程和形式是非常陌生的,因为不了解所以很多考生都会非常紧张,影响面试的发挥,所以提前了解公务员的面试流程和形式是非常重要的。安徽中公教育为考生们总结一下公务员面试的基本流程和面试时的一些建议。
首先考生要知道面试分为结构化面试和无领导讨论小组。结构化面试是指按照事先制定好的面试提纲上的问题一一发问,并按照标准格式记下面试者的回答和对他的评价的一种面试方式。
无领导小组讨论是一种集体面试的方法,将考生按相同或相近的报考职位分组,每个小组在无人组织的情况下,各自提出自已的见解,就给定的问题和材料进 行一定时间长度的无领导讨论。考官坐在考生后面或对面一定距离的地方,不参加讨论,仅通过观察各位考生在讨论中的表现,依照一套预设的标准,对各位考生的 能力素质作出评价。

一、结构化面试基本流程一般分为:签到、核实身份、抽签、进入面试、退场、等待面试成绩

(1)签到、审核身份
面试当天考生需携带本人身份证、面试通知书等相关证件,工作人员逐一核实面试考生的身份。身份审核通过后,考生不要随意走动,就在后考试等待即可,所携带的通讯工具工作人员会统一保管。 (2)抽签
通过抽签方式来确定考生的分组和面试序号,抽签完毕后考生将进入候考室等待面试。如果面试顺序比较靠后,那么考生要做好在考场封闭一天的准备,为了防止泄题,考生上厕所也是需要工作人员陪同的,中午吃饭也会直接送到候考室。 (3)面试
按照面试顺序,当引导员喊到自己顺序号时,考生跟随引导员进入面试考场,引导员只会向面试考官通报面试考生的顺序号,不会涉及考生姓名和其他信息。考官会向考生宣读考场规则和考前导语,考生座位上会有面试题目试卷,考生在回答问题时要注意把握时间。 (4)退场
面试问题回答完毕以后,主考官会宣布请考生退场,考生在对回答没有补充的情况下跟随引导员进入侯分室。 (5)等待面试成绩
记分员通过各个考官的评为为考生核算分数,核算完毕后交由工作人员去侯分室进行分数公布。得到分数后考生即可离开。

二、面试指导建议

(1)不要迟到,掌握时间
每年都会有考生面试的时候迟到,以至于无缘进入面试环节,笔试成绩再优秀又有什么用。国家公职人员纪律性是很重要的,所以考生尽量提前到达面试场地,可以提前了解下考场。 (2)注意着装,以礼待人
面试当天男考生一般以西装为主,显得比较沉稳干练。女考生可以画淡妆使自己更加漂亮增加自信,另外也是对考官的一种尊重,切忌浓妆艳抹,衣服颜色不要太过艳丽花哨,裙子不宜太短。得体的服装也是面试环节重要部分。进入候考室后要听从工作人员的安排,不要到处走动,跟随引导员进入考场时记得表达感谢或者送个微笑。 (3)深刻分析,语言简洁
面试回答问题时,很多考试都是长篇大论,滔滔不绝,但是内容不精彩没有深刻分析,很难赢得考官的高分,在回答问题时考生一定要注意,不需要用多华丽的词语来表达,只要分析深刻,解决问题一定要一击即中,这样的内容才能震撼到考官。一般问题一次性回答完成,不要拖拖拉拉最后还有补充回答内容,这样都是不合适的。 最后,江苏公务员考试网希望进入面试的考生们都能做到,到达考场不迟到,进入考场不慌张,要对自己有自信,面试取得一个漂亮的成绩。

无领导小组讨论的一般流程

(1)考生入场。由工作人员引导,排队入场,考生按要求入座。
(2)阅读材料。考生阅读材料,进行发言准备。
(3)个人陈述。面试考官宣读引导语,考生按照引导语的提示和要求,进行思考和准备,思考时间结束后,考生进行个人陈述,阐述自己的观点。
(4)自由讨论。在此阶段,考生可自由参与讨论,发表自己的见解,提出解决问题的意见建议等。期间,面试考官只观察并依据评分标准为每位考生打分,不参与讨论或给予任何形式的诱导。
(5)总结陈述。讨论结束后,产生一位小组代表,代表小组总结陈述观点。
(6)考生退场。面试结束,考官宣布考生退场,考生按要求退场。
(7)计分。考官根据考生表现单独评分,主考官在成绩单上签字。



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